Seminar: Führung in der Krise - wie führen in schwierigen Zeiten?
Das Seminar soll Führungskräfte unterstützen, die aktuellen Herausforderungen für die Führungsrolle in einer Krise zu bestehen. Denn gerade dann ist Führung wichtig.
Mehr denn je kommt es in einer Krise auf gute Führung an, jetzt muss sie sich bewähren. Die Bewahrung oder, wenn nötig, der Aufbau von Vertrauen sind in einer Krise besonders wichtige Elemente der Führung. Und mehr denn je zählen die persönliche Haltung und die emotionale Kompetenz einer Führungskraft.
Unser auf das praktische Handeln in der jetzigen Situation zielendes
Seminar Führung in Zeiten der Krise
– durchgeführt in Form eines Workshops – bietet nicht nur allgemeine Antworten. Die Teilnehmer erarbeiten vielmehr konkrete Ansätze für die eigene betriebliche Realität. Themen sind:
- Richtiges Führungsverhalten in der Krise, worauf es im Managementteam und bei den Managern ankommt
- Gremien und Instrumente für das Bestehen in der Krise
- Wie sich und das Unternehmen auf die Zuspitzung einer krisenhaften Entwicklung vorbereiten?
- Wie Sie Szenarien entwickeln und woran Sie dabei denken müssen
- Das Umfeld systematisch analysieren, Chancen und Risiken identifizieren
- Wie Sie bei jeweils unterschiedlichen Verläufen der Krise für Ihr Unternehmen handeln können
- Mechanismen für die schnelle Umsetzung von Maßnahmen
- Wie Sie nach innen und außen kommunizieren sollten - die Do´s und Dont´s der Kommunikation in kritischen Zeiten
- Mit eigener Betroffenheit, Ängsten und Sorgen umgehen
- Die Mitarbeiter im Sinn: Angemessen auf Sorgen und Ängste reagieren
- Widersprüche und Unsicherheit aufgreifen
- Resonanz geben, Dialog schaffen und Sinn vermitteln - wie?
- Notwendige harte Maßnahmen richtig angehen
- sich dem Unmut stellen - richtiges Verhalten in Konflikten und bei Eskalationen
Dauer: 2 Tage
Teilnehmer: Führungskräfte, Managementteams
Durchführung: nur firmenintern